寻求建议和提出关切的机制
通俗解释
为个人提供的咨询和举报机制：目标使用者、运作方式、独立性、保密性、可匿名使用。
实务含义
Whistleblower hotline 是国际标准。中国《劳动合同法》和《刑法修正案（十二）》对反报复有要求。建议委托第三方独立运营提升信任度。
📋 披露要点
- ●披露建议咨询+举报关切机制
- ●披露目标使用者
- ●披露运作方式与独立性
- ●披露保密与匿名提交
- ●披露调查关切的流程
上述要点基于 GRI Standards 综合整理。
📊 数据准备清单
数据 / 证据
建议来源
举报通道清单（电话/邮箱/平台）
合规·举报渠道
第三方独立运营协议
合规·外部供应商协议
保密与反报复政策
合规·相关政策文档
调查流程 SOP
合规·调查程序
上述清单基于 GRI Standards 综合整理。
⚠️ 实务常见错误
-
✗只对员工开放✓应对外部利益相关方（供应商/客户/社区）也开放
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✗举报需实名✓应允许匿名提交
🔗 与其他标准的映射
ESRS（CSRD）
MSCI Key Issue
Business Ethics
需要针对 2-26 寻求建议和提出关切的机制 做披露准备？